廣州作為中國南方重要的經濟中心城市，對于人才的引進也一直非常重視。在2023年，廣州出臺了一系列新的政策變動，放寬人才入戶年齡條件，降低落戶門檻，并簡化了應屆生入戶辦理流程，為更多的人才提供了機會。

其中，廣州積分入戶是入戶的一種新方式。該方式不需要參加考試，只要積分達標，就可以獲得入戶名額。符合條件的申請人需要在廣州合法穩定就業或創業，年齡在45周歲以下，持有有效的廣東省居住證，繳納社會保險滿4年，并按照廣州市積分制入戶指標體系及分值表計算總積分滿150分，而且申請人五年內沒有犯罪記錄。

廣州學歷入戶也是人才引進政策的一種方式。入戶要求是具有統招本科畢業證和學士學位證，年齡在40周歲以下，無犯罪記錄，并有一項廣州社保記錄即可。這項政策的放寬讓更多的人才可以得到廣州的發展機會。

職稱入戶也是廣州為吸引人才而推出的政策之一，比如持有中級職稱（系統集成證書）需年齡在40周歲以下，并在廣州繳納社保滿6個月。而持有高級職稱（信息項目管理師證書）則需年齡在50周歲以下，并申報期間有廣州社保繳納。

最后，廣州技能入戶適合持有技能證書且從事相關行業的人群。符合條件的各類技術技能人才需要在廣州市引進技術技能人才職業目錄內從事相關職業，并獲得證書或考核認定后，在本市工作并參加社會保險滿半年以上。總體而言，廣州為吸引人才而出臺的政策還是比較多的，人才有更多的選擇和機會。