今年，廣州市政府發(fā)布了新的人才引進政策。這些政策方便了各領(lǐng)域的人才申請入戶廣州，讓未來更多的人才涌向這座城市。

首先，政策放寬了年齡條件。本科、碩士、博士學(xué)歷以及具有中級、高級職稱的專業(yè)技術(shù)人才的入戶年齡都相應(yīng)地放寬了5歲。這使得更多的人才得以在廣州謀求發(fā)展。

其次，政策降低了落戶門檻。特別是對于“雙一流”高校的本科生，入戶社保條件被降低，不再要求持有連續(xù)半年的社保，只需參保即可落戶廣州。對于應(yīng)屆生入戶辦理流程也有明顯簡化，直接采取接收和入戶分離的方式，減少了中間的繁瑣流程。

除此之外，政策還明確了廣州的積分制入戶指標體系及分值表。只要在本市合法穩(wěn)定就業(yè)或創(chuàng)業(yè)，年齡在45周歲以下，持本市辦理有效廣東省居住證，繳納社會保險滿4年，按照指標體系計算總積分滿100分（最新意見稿要求150分）且五年內(nèi)沒有犯罪記錄，就可以享受積分入戶的待遇。

對于學(xué)歷入戶，只需要具備一份統(tǒng)招本科畢業(yè)證加學(xué)士學(xué)位證、年齡在40周歲以下、無犯罪記錄和廣州社保繳納就可以了。對于職稱入戶，則需要申請人擁有相應(yīng)的職稱證書和在廣州繳納社保一段時間內(nèi)。最后，符合技能證書要求且從事相關(guān)行業(yè)的人，也可以申請技能入戶。

綜上所述，廣州市政府的新人才引進政策為不同類別的人才提供了更加多樣化的選擇，同時也給想了解廣州入戶政策的人帶來了更多的啟示。廣州正在努力打造一個更為開放、自由的環(huán)境，吸引更多的人才涌向這座城市。