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廣州公司配合入戶資料8287

近年來,隨著廣州的經濟實力和城市形象的不斷提升,入戶廣州的人數也不斷上升。廣州市政府也陸續出臺了一系列入戶政策,以方便更多人落戶廣州。本文將為大家介紹廣州公司如何配合入戶資料,并詳細介紹2023年廣州入戶政策條件的變化。

廣州公司配合入戶資料

在完成入戶資料的申請后,公司可以根據具體情況,配合申請人提供相關資料,以幫助其更順利地落戶廣州。

1. 在職證明:擁有在廣州工作的在職證明是入戶資料中非常重要的一項。申請人可以向公司HR提出申請,由HR出具相應的在職證明。

2. 社保證明:廣州入戶政策規定,申請人需要在廣州連續繳納四年以上的社保才能享有入戶權利。因此,公司可以協助申請人提供社保繳納證明,以方便其順利落戶。

3. 工作證明:工作證明是證明申請人在廣州就業的一項重要證明。申請人可以向公司索取工作證明,以加快入戶申請的進程。

廣州入戶政策條件的變化

根據最新政策,2023年廣州入戶劃分為積分入戶、在職人才入戶、應屆生入戶、留學生入戶、省屬單位人才入戶、高層次人才入戶、企業指標入戶、職稱(考證)入戶、技能入戶、投靠配偶、投靠子女、投靠父母入戶等。其中,主流入戶方式有積分入戶,學歷入戶(在職人才、應屆生、留學生),考證入戶這三種。

關于積分入戶政策的變化,主要有以下三點:

1. 提高申請門檻:為進一步擴大積分制入戶受益范圍,上調積分入戶申請門檻,將積分入戶的申請條件分值為150分。

2. 精簡指標體系:依照相關規定,規定從“廣州市來穗人員積分制服務管理指標體系及分值表”中采用部分指標用于積分制入戶,不再直接使用全部指標。

3. 排名規則更加精準:符合入戶條件的申請人將按基礎指標分值從高到低進行排名,其他指標納入資格分計算,逐步解決其他來穗人員入戶需求,有效落實“存量優先”的政策要求。

針對學歷入戶和職稱入戶,政策的變化是降低對社保的門檻。文件發布后,以學歷、中級職稱入戶廣州的,社保由原來的“連續6個月”改為“廣州參保1個月”,即可申報入戶廣州。

關于不同學歷人群入戶需要滿足的條件,應屆生需要全日制本科

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