近年來，廣州不斷加強(qiáng)對人才的引進(jìn)力度，為吸引更多的優(yōu)秀人才落戶廣州，市政府對于入戶政策有了較大的調(diào)整和變化。2023年，廣州的入戶政策條件也出現(xiàn)了改變，不同學(xué)歷人群入戶所需條件也有所不同。

1.積分入戶政策大調(diào)整

廣州市啟動了“東莞、惠州、佛山、中山、珠海、廣州城市群”發(fā)展戰(zhàn)略，積極打造“嶺南文化圈”，吸引更多的人才落戶。因此，廣州市出臺了積分制度入戶政策，鼓勵更多優(yōu)秀人才入駐廣州，提高省內(nèi)、國內(nèi)前沿人才的集聚度。

但是，在此之前，廣州市積分入戶申請門檻比較低，申請人可以通過各種途徑獲得積分，如購房、繳納社保等。這樣的政策導(dǎo)致廣州市積分入戶人數(shù)不斷增加，也讓本地人戶口資源不斷減少。

為此，廣州市政府于2023年1月11日正式發(fā)布了《廣州市積分制入戶管理辦法》穗府辦規(guī)〔2023〕1號文件。該政策重新規(guī)定了廣州積分入戶申請條件，精簡了積分入戶指標(biāo)體系，重新制定積分排名規(guī)則，主要包括以下三個亮點：

（1）進(jìn)一步精細(xì)積分入戶申請條件。廣州市上調(diào)積分入戶申請門檻，將積分入戶的申請條件分值調(diào)整為150分。

（2）精簡積分入戶指標(biāo)體系，進(jìn)一步推動積分制入戶的原本作用。

（3）排名規(guī)則更加精準(zhǔn)。符合入戶條件的申請人將按基礎(chǔ)指標(biāo)分值從高到低進(jìn)行排名，嚴(yán)格落實存量優(yōu)先政策要求。

2.人才引進(jìn)入戶降低學(xué)歷入戶、職稱入戶社保門檻

廣州市對于人才吸引的力度也逐漸加強(qiáng)，在此背景下，廣州市政府印發(fā)了關(guān)于印發(fā)廣州市引進(jìn)人才入戶管理辦法實施細(xì)則的通知穗人社規(guī)字〔2022〕2號文件。該文件規(guī)范了廣州人才引進(jìn)入戶的辦理流程，并降低了學(xué)歷入戶和職稱入戶對社保的要求。即：凡是應(yīng)屆生、本科、碩士、博士等學(xué)歷入戶，以及中級、高級職稱入戶，只需在廣州有就業(yè)行為，社保只需連續(xù)繳納一個月即可。

需要注意的是，該政策只適用于人才引進(jìn)入戶，其他入戶方式仍需符合原來的社保要求。

3. 2023廣州學(xué)歷入戶條件

應(yīng)屆生:全日制本科畢業(yè)生，畢業(yè)時間不超過2年，需要提供三方協(xié)議來申請入戶（無社保要求）。

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