廣州市企業(yè)人才入戶政策在2023年發(fā)生了很大的變化。首先，直接放寬了部分人才的入戶年齡條件。本科、碩士、博士學(xué)歷以及具有中級、高級職稱的專業(yè)技術(shù)人才的入戶年齡相應(yīng)放寬了5歲。此舉將為更多人才提供入戶廣州的機會。

其次，政策降低了落戶門檻。之前，雙一流高校本科學(xué)歷人員入戶需要連續(xù)半年的社保，而現(xiàn)在只需要參保即可落戶廣州。此外，應(yīng)屆生入戶辦理流程也得到了簡化和加速，他們明確來穗就業(yè)或創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生可以直接到公安部門辦理入戶手續(xù)。

廣州市還引入了積分制入戶政策，該政策不僅降低了入戶的門檻也降低了申請人的重度負(fù)擔(dān)。根據(jù)分值表計算總分，繳納社會保險滿4年滿足100分，按照最新要求150分即可。其他條件包括無犯罪記錄，年齡45周歲以下，持有本市辦理有效廣東省居住證。

除了積分入戶政策，廣州市還有學(xué)歷入戶、職稱入戶和技能入戶政策。在2022年到七月份之前，學(xué)歷條件入戶人員需要在申請入戶時有連續(xù)6個月的廣州社保，7月份之后只要有一個月的參保記錄就可以申請。職稱和技能入戶政策則針對學(xué)歷不夠或社保不足的人群。

總的來說，廣州市企業(yè)人才入戶政策的調(diào)整將為更多的人才提供機會，并且通過降低門檻和簡化申請流程，政策的可操作性也更強了。這將加速廣州市的人才引進，為城市的發(fā)展注入新的血液。